Rechercher l'index de l'égalité professionnelle d'une entreprise ou unité économique et sociale (UES)

Les informations de l'entreprise ou de l'UES correspondent à la dernière déclaration.

1 résultat

BELLAMY SAS
432389799
Maine-et-Loire, Pays de la Loire
Tranche effectifs assujettis :De 50 à 250 inclus
AnnéeNoteDétails
2024
(données 2023)
96
  • Écart rémunérations : 37
  • Écart taux d'augmentations : 35
  • Retour congé maternité : NCAbsence d'augmentations salariales pendant la durée du ou des congés maternité
  • Hautes rémunérations : 10
2023
(données 2022)
93
  • Écart rémunérations : 39
  • Écart taux d'augmentations : 35
  • Retour congé maternité : NCAbsence de retours de congé maternité (ou d'adoption) au cours de la période de référence
  • Hautes rémunérations : 5
2022
(données 2021)
NC
Les indicateurs calculables représentent moins de 75 points
  • Écart rémunérations : 38
  • Écart taux d'augmentations : NCAbsence d'augmentations individuelles
  • Retour congé maternité : NCAbsence de retours de congé maternité (ou d'adoption) au cours de la période de référence
  • Hautes rémunérations : 5