Rechercher l'index de l'égalité professionnelle d'une entreprise ou unité économique et sociale (UES)

Les informations de l'entreprise ou de l'UES correspondent à la dernière déclaration.

1 résultat

AGENOR CREIL
338125032
Oise, Hauts-de-France
Tranche effectifs assujettis :De 50 à 250 inclus
AnnéeNoteDétails
2025
(données 2024)
100
  • Écart rémunérations : 40
  • Écart taux d'augmentations : 35
  • Retour congé maternité : NCAbsence de retours de congé maternité (ou d'adoption) au cours de la période de référence
  • Hautes rémunérations : 10
2024
(données 2023)
100
  • Écart rémunérations : 40
  • Écart taux d'augmentations : 35
  • Retour congé maternité : NCAbsence de retours de congé maternité (ou d'adoption) au cours de la période de référence
  • Hautes rémunérations : 10
2021
(données 2020)
95
  • Écart rémunérations : 40
  • Écart taux d'augmentations : 35
  • Retour congé maternité : 15
  • Hautes rémunérations : 5